OBERMANN CONSULTING
Online Assessment

AUSWERTUNGSTOOL

Die Digitalisierung schreitet unentwegt voran und ist inzwischen auch in der Personalauswahl angekommen. Um der kontinuierlich steigenden Nachfrage nach innovativen und neuartigen Testverfahren zu begegnen und unser Angebot rund um das Thema Online-Assessment zu professionalisieren, werden seit Anfang 2018 alle Online- Produkte von unserer IT-Tochter Brooklynmaxx betreut. Brooklynmaxx kombiniert hochwertige Eignungsdiagnostik & IT-Kompetenz, liefert substanzstarke Aussagen zu Potential und Eignung eines Bewerbers und kreiert gleichzeitig eine attraktive und einzigartige Candidate Experience. Die Verfahren garantieren sowohl spannende und praxisnahe Inhalte für die Bewerber als auch fundierte Aussagen zu Passung und Eignung der jeweiligen Kandidaten.

ONLINE - TESTS UND FRAGEBÖGEN


Kognitiver Test – KTK-numerisch

Kognitiver Test – KTK-verbal

Kognitiver Test – KTK-algorithmisch

Motivationsfragebogen – Obermann Job Motives

Persönlichkeitsfragebogen – Obermann Big Six Personality

Integritätstest – Obermann Integrity

ONLINE -
SIMULATIONEN

Online Case Study 70 Min. hochwertige Case Study mit komplexen Zahlen / Daten / Fakten / Führungskonflikten

Online Assessment – offenes Format 90-minütiges Online-
Assessment mit Mini – Gesprächssequenzen, Qualität
/ Output vergleichbar mit Live – AC

Azubi Online Assessment

Modernes Online-Format mit Avatar zu 5 bis 8 Kompetenzen – Spiel- und Wettbewerbscharakter

Online Casting für duale Studenten

Online-Test in gamifizierter Umgebung – Steigerung der Candidate Experience

Virtuelles Assessment Center

AC -
APP

Durchführung klassischer

AC / DC

Digitaler Zugriff auf alle relevanten Informationen

Bewertung per Mausklick /Touch.

Automatische Konsolidierung aller Bewertungen

Ergebnisbericht auf Knopfdruck

PROJEKTBEISPIELE

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